无领导小组面试(面试中，无领导小组讨论是什么意思)

感谢邀请，无领导小组讨论是机构化面试的一种形式，简单的说就是几个应试者以平等的身份组成一个临时的小组，对某个特定问题进行讨论，最终可以得出决策，也可以不得出。考官主要观察应试者在讨论中的表现打分。

这种考核形式在现实应用中并不多，因为对考官的素质要求很高，不然得出的结论会不准确。

想在这类考试中得高分，主要还是要积极的引导话题，主动归纳提炼出决策，不说话肯定是不行的，也不一定要当话最多的那个人，关键是说的话要一针见血。